蘇州市歌舞劇院召開“筑夢揚帆 不負韶華”2019年度總結表彰大會
發布時間:2020-01-10
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    1月9日上午9:00,我院隆重召開“筑夢揚帆 不負韶華”蘇州市歌舞劇院2019年度總結表彰大會,大會由副院長陳偉主持。會上,首先由副院長周云、工會主席陳萍宣讀2019年度蘇歌所取得的各項榮譽表彰。隨后,院部領導班子為獲得2019年度院部考核優秀等獎項的演職人員及部門頒發證書,陳萍、楊佑晟、劉鑫、傅晸、陳希喬作為獲獎代表上臺交流發言。頒獎_副本.jpg李院 (1)_副本.jpg    
最后,李莉院長作2019年度總結講話。

——2019是歌舞劇院穩步發展的一年!聚焦2019年舞臺藝術創作,實現了健康、穩步和多樣發展,我院廣大文藝工作者發奮創作和生產,結合單位實際,將各種不同表演形式的藝術作品展示給人民群眾,藝術創作與實踐領域取得了成果。2019年,我院創排主題音樂會《我和我的祖國》、“憶初心  守初心  踐初心”主題晚會《腳印》,兩場演出在10月期間同步進行網絡演出直播,觀眾人次上萬。音樂劇《下一站愛人》,邀請到編劇羅周、導演李伯男加入主創團隊。兒童歌舞劇《鼴鼠的月亮河》成功首演。兒童歌舞劇《恐龍的寶藏》順利完成江蘇藝術基金2018年度資助項目結項驗收。

——2019是歌舞劇院人才拓局的一年!2019年劇院高度重視選賢任能,始終把人才隊伍建設作為關系劇院可持續發展的關鍵性、根本性問題來抓。全年從各大專業院校引進吸納9名優秀演員,專業技術人才獲評高級職稱1人(周云)、中級職稱2人(劉星、吳佳洪)、陳偉副院長晉升為蘇州市演出管理公司總經理。這些藝術、職位的晉升、新鮮血液為劇院的發展帶來了新的生機和活力。

——2019是歌舞劇院績效機制改革創新的一年!回顧我們轉企十年的發展歷程,為更好實現把蘇州市歌舞劇院打造成為蘇州文化建設的優質品牌,我院再次梳理劇院定位理念、運營管理、組織架構、職能分工,建立健全《蘇州市歌舞劇院綜合管理績效管理辦法》、《蘇州市歌舞劇院藝術委員會章程》等制度,尤其是年初推出的《蘇州市歌舞劇院崗位績效工資制度》的修改調整,為每位演職員重新進行了定崗定酬,進一步明確責任,按勞分配,執行更有依據,一年來得到了大家的認可。

——2019是歌舞劇院實干進取的一年!在全體干部員工的努力下, 2019年,我院認真完成江南絲竹《江南情韻》、《水鄉行》,吳歌《走月亮》、《賣馬蘭頭調》等曲目傳承,并舉行考核公演。開展“絲竹雅韻”進校園專場音樂會活動共計50場 ,為同學們展現了一個奇妙的中西方音樂世界。2019年積極開拓市場,尋求合作資源,充分發揮劇院品牌的市場影響力,參與完成了央視音樂頻道春節特別節目《唱響新時代》蘇州場節目錄制、昆山撤縣建市30周年晚會、中新合作蘇州工業園區建設25周年晚會、承辦各部委辦局慶祝中華人民共和國成立70周年主題展演、“祖國頌·姑蘇情”2019紫金文化藝術節蘇州市廣場群眾文藝展等省級、市級活動。在大家的共同努力下,2019年圓滿完成上級下達的各項經濟工作目標:全年完成演出197場,演出多元化創收比2018年同期增長39.9%,員工年收入比2018年增長21%。

——2019是歌舞劇院是有所收獲的一年!歌舞創作方面,我院以高標準嚴格要求、著力追求藝術質量,加強劇院作品原創編導實力,圍繞“一帶一路”文化主題創作漢唐舞《霓裳羽衣》;現實題材方面,創編群舞《塵封的記憶》、雙人舞《找到你》。群舞《和》榮獲國家藝術基金2019年度小型劇(節)目和作品創作資助項目;第四屆江蘇省文華獎“優秀節目獎”;江蘇省第六屆“蓮花杯”青年演員舞蹈大賽“優秀創作獎”;參演2019年江蘇省優秀青年舞蹈演員展評。舞蹈《霓裳羽衣》、《理水》榮獲第33屆土耳其金色卡拉戈茲國際民間舞蹈節“教科文組織特別獎”。舞蹈《霓裳羽衣》榮獲2019蘇州市“新人新作”舞蹈展演成人組一等獎。2019年5月7日,江蘇省總工會頒布蘇工發〔2019〕18號《關于表彰江蘇省五一勞動獎和江蘇省工人先鋒號的決定》文件,蘇州市歌舞劇院有限劇院舞蹈隊榮獲“江蘇省工人先鋒號”榮譽表彰。

2020年是全面建成小康社會和“十三五”規劃圓滿收官之年,在我國發展史上具有里程碑意義。習總書記在2020年新年賀詞中這樣說:這是中華民族大發展大作為的時代,是每一個奮斗者都能夠夢想成真的時代。讓我們只爭朝夕,不負韶華,共同迎接2020年的到來。新任蘇州市委書記藍紹敏就職講話中說“今天再晚也是早、明天再早也是晚。提振精氣神、錘煉硬作風,努力再創一個激情燃燒、干事創業的火紅年代。”我們要學習蘇州開放再出發大會的重要講話精神,多思考,明方向,不為過去的成績所累、不為既往的經驗所縛,以重整行裝再出發的姿態,在2020年讓蘇州人民看到一個不一樣的蘇州市歌舞劇院。


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